In den häuslichen Arbeiten von Psychologen, die sich der Kommunikationswissenschaft widmen, gibt es in der Regel immer einen Hinweis auf die Unzulässigkeit der Verwendung eines Mentorentons, der eine negative Reaktion auf den Gesprächspartner hervorruft. Schauen wir uns den Ton eines Mentors genauer an und wie eindeutig die Aussage über seine Unzulässigkeit ist.
Geschichte des Begriffs
Das Wort "Mentor" kam zu uns aus der Antike, aus der antiken griechischen Mythologie. Dieser Name wird vom Dichter Homer in seinem klassischen Gedicht über die Wanderungen des Odysseus erwähnt. Als die Hauptfigur mit Troy kämpfte, wies er seinen Freund Mentor an, sich um seinen Sohn Telemachos zu kümmern und ihn zu unterweisen. Der Lehrer erfüllte eifrig seine Pflichten. Er lehrte Telemachos, schützte ihn vor Unsinn und gab vernünftige Ratschläge. Der Name Mentor ist auf unsere Zeit als bekannter Name zurückgekommen. Er bedeutet Lehrer, Mentor, der klüger ist und korrekter handelt.
Die Bedeutung des Wortes "Mentor" im russischen Alltag
Nach russischem Verständnis ist der Mentor ein Synonym für einen strengen Lehrer, der seine Überlegenheit gegenüber den Schülern demonstriert, weshalb er sich mit einiger Arroganz an sie wendet.
Wenn der Gesprächspartner unerschütterlich von seiner Unschuld überzeugt ist und mit einem fremden Ton kommuniziert, der keine Einwände toleriert, sagen sie, dass er einen „Mentoring-Ton“ angenommen hat. Auf diese Weise kommuniziert der Mentor und zeigt seine Überzeugung, dass seine Urteile nicht falsch sein können. Er gibt nicht das Recht, einen anderen Standpunkt als seinen eigenen zu vertreten.
In der fiktiven und wissenschaftlichen russischen Literatur wird der Begriff "Mentorenton" aus negativer Sicht verwendet. Dieser Ausdruck hat immer eine ironische Konnotation. Der Mentor ist eine Person, die übermäßig selbstbewusst ist, seine Gesprächspartner nicht respektiert und unangemessene Arroganz gegenüber anderen zulässt.
Warum es nicht akzeptabel ist, in der Kommunikation einen Mentorenton zu verwenden
Psychologen raten auf jede erdenkliche Weise, Arroganz gegenüber anderen zu vermeiden. Wer kann einen Mentorenton annehmen:
- Eltern in Kommunikation mit dem Kind;
- Lehrer in Kommunikation mit dem Schüler;
- Führer in Bezug auf Untergebene;
- erfolgreiche Person für andere;
- Führer in seiner Gruppe.
Jeder möchte jedoch seine Wichtigkeit spüren, jeder freut sich, wenn seine Meinung mit Respekt und Sympathie behandelt wird. Natürlich kann die Prahlerei und Größenwahn eines Sprechers seine Zuhörer nur entfremden. Ein Mentorenton kann das Selbstwertgefühl der Person, auf die er regelmäßig angewendet wird, erheblich verringern und die Ergebnisse selbst der brillantesten Rede zunichte machen. Es verursacht Feindseligkeit, Ressentiments und den Wunsch, sich zu rächen.
In der Diplomatie sind anspruchsvolle Aussagen und ein Mentoring-Ton ein direkter Weg zu einer politischen Krise. Letzteres kann sogar einen Krieg verursachen.
